調薪

明年9成企業計畫加薪 平均調幅5%、餐旅業意願最高

明年9成企業計畫加薪 平均調幅5%、餐旅業意願最高

2023年進入倒數,市場預期明年景氣有望緩步復甦,也可增加企業調薪意願,根據求職網站調查,明年有超過9成企業有計畫加薪,平均調幅為5%,其中以餐飲住宿及休閒旅遊業意願最高;另企業為留才,最高願意加薪近9000元。

企業明年調薪3.2% 僅「軟體及網路業」調幅4.5%贏過軍公教

企業明年調薪3.2% 僅「軟體及網路業」調幅4.5%贏過軍公教

全球經濟放緩,各大機構皆預測明年景氣有望走出陰霾,不過地緣政治風險仍存,大環境仍充滿不確定性,影響企業調薪力道,根據人力銀行調查,2024年軍公教確定調薪4%,不過僅有不到5成的企業預期會調薪,平均幅度僅3.2%,等於每月約加薪1431元,調幅為10年裡倒數第3名;依產業別來看僅軟體及網路業調薪幅度4.5%最高、贏過軍公教。

企業招募意願創11年同期新高! 開出薪資平均42299元

企業招募意願創11年同期新高! 開出薪資平均42299元

你還在找工作嗎?第4季還有很多機會,根據yes123求職網調查,有9成(90.2%)的企業透露,在今年第4季有徵才計劃,雖然略少於第3季招募比例92.4%,但明顯多過去年同期的79.1%,更創下11年以來同期新高!而企業平均提供的月薪條件,落在42299元,高於前季的38,310元,也多於去年第4季的41443元,續創11年同期新高!

85%員工前3季並未被加薪 Q4企業調薪意願創7年新高!

85%員工前3季並未被加薪 Q4企業調薪意願創7年新高!

針對2023年「前3季」的薪資水準,根據yes123求職網調查發現合計有56.9%的企業表示,「有替」員工加薪過,其中情況又分成:「有,但屬於績效加薪」佔了40.2%;「有,而且是全面加薪」則佔16.7%,「齊頭式」調薪的公司仍屬少數。不過,有53.6%的企業透露,在今年第4季有加薪計劃。

基本工資連8漲「一表看增幅」!這年調最多 他卻嘆:東西跟著漲

基本工資連8漲「一表看增幅」!這年調最多 他卻嘆:東西跟著漲

勞動部今(8)日召開基本工資審議委員會,明年的每月基本工資將調升至2萬7470元,調幅4.05%;每小時基本工資將調升至183元,調幅3.98%,此薪資明年元旦起適用。《ETtoday新聞雲》也整理出每年的薪資調整情況,帶讀者一次了解。

台塑企業7/10討論年度調薪 工會提4大因素「總裁會照顧員工」

台塑企業7/10討論年度調薪 工會提4大因素「總裁會照顧員工」

台塑企業每年約都會在7月討論年度調薪一案,據了解,今年將在7月10日下午4時舉行年度調薪會議,由總管理處總經理林善志、幕僚與台塑4寶工會代表進行第1次協商討論。

羨慕!合庫銀今發員工酬勞 每人平均2.031個月

羨慕!合庫銀今發員工酬勞 每人平均2.031個月

去年合庫率公股之先,為員工調薪4%,今年除每年例行考績晉薪,平均加薪幅度2.66%,在達成全年預算目標發放4.6個月績效獎金外,雷董事長再為員工爭取加發0.2個月獎金,加上超盈餘獎金、員工酬勞等,111年度獎金合計達7.061個月,將經營的成果與員工分享。

永豐金今年有望調薪3%! 銀行基層員工也有持股信託

永豐金今年有望調薪3%! 銀行基層員工也有持股信託

永豐金控(2890)連2年加薪3%,永豐金工會今(24)日在永豐金控股東會上關心,永豐金去(2022)年獲利成績亮眼,今年會再加薪3%?永豐金董事長陳思寬表示,會再和工會進行雙方討論;永豐金人資長則補充,會朝子公司情況、內外環境討論。

永慶房屋宣布平均加薪6% 集團招募5000人持續擴大服務版圖

永慶房屋宣布平均加薪6% 集團招募5000人持續擴大服務版圖

通膨時代、萬物皆漲!為了感謝員工的努力,以及協助同仁有感抗通膨,房仲第一品牌永慶房屋逆勢宣布好消息,在51勞動節前宣布連續第6年為總部行政人員加薪,此次平均調幅高達6%!

工作多又操!妹子聽主管「抱怨1句」傻眼了:沒強迫公司錄取我

工作多又操!妹子聽主管「抱怨1句」傻眼了:沒強迫公司錄取我

公司沒調薪,主管還嫌員工領太多!一名女網友發文表示,她在現職公司已經工作半年,結果主管卻突然跟她抱怨,說她薪水領太多,讓她很傻眼,當初她有強迫公司錄取她嗎?貼文曝光後,也引發底下網友熱烈討論。

中信金宣布調薪 幅度上看3%!

中信金宣布調薪 幅度上看3%!

中信金調薪了!中信金每年4月都會調整一次薪水,每年調幅2到3%,今年一如往年最高可調3%,據了解,這次是以「職級平均」調整,基層底薪不高的同仁調整最多。

說好會調薪!她見薪資傻眼「公司很摳門」 過來人1原因喊檢舉

說好會調薪!她見薪資傻眼「公司很摳門」 過來人1原因喊檢舉

如果沒有相關工作經驗,薪資可能會稍微低一些,但也不該低於基本工資。近日就有女網友發文透露,當初因為沒有什麼經驗,所以薪水只有2萬5250元,只是試用期過後,她卻沒被調薪,讓她決定離職。貼文曝光後,底下網友紛紛直喊「快檢舉!」

公司沒調基本工資!他問完經理「被回1句話」 一票人看傻眼

公司沒調基本工資!他問完經理「被回1句話」 一票人看傻眼

今(2023)年元旦起,每月基本薪資調漲至2萬6400元。不過就有網友發文表示,今天基本薪資調漲後,他們公司卻沒跟著上調,於是他便私下詢問經理;幾天後,他得知自己的薪水果真調整,只是經理的1句話就讓他猶豫要不要告訴其他同事。貼文曝光後,隨即引發熱議。

年後被加薪2000元! 下秒聽「主管1句話」讓他呆住了

年後被加薪2000元! 下秒聽「主管1句話」讓他呆住了

年後常有轉職潮,有些公司可能就會透過加薪的方式留人才。近日就有網友發文表示,前幾天薪水入帳,他便發現自己被加薪了!不料這時主管卻說了1句話,讓他當場呆住。貼文曝光後,也引發底下網友熱議。

台灣麥當勞3月起調薪搶人才 正職襄理起薪突破40K

台灣麥當勞3月起調薪搶人才 正職襄理起薪突破40K

全台大缺工,餐飲業調薪搶人才。台灣麥當勞今(8)日宣佈,3月1日起全面調升正職管理組起薪,其中餐廳襄理自3.6萬元調升逾11%、起薪超過4萬元(含輪值津貼),預計招募逾1,000名正職人員,且無經驗可,只要對餐飲業有熱誠的社會新鮮人,就有機會加入麥當勞擔任管理職。

近7成企業正面看今年景氣! 45%有計畫調薪

近7成企業正面看今年景氣! 45%有計畫調薪

台股新春開紅盤,但台經院仍下修今年經濟成長率,不少企業也認為景氣要到今年下半年才會好轉,據人力銀行調查顯示,有約67%企業對今年景氣抱持正向持平態度,年減12%;不過也有近6成企業今年Q1有徵才計畫,45%會調薪。

台銀今年調薪5%、創25年來最大! 6年累計調幅17%

台銀今年調薪5%、創25年來最大! 6年累計調幅17%

幸福企業!台銀董事長呂桔誠今(10)日透露台銀員工年終發4.4個月,且今年1月1日起全面調薪5%創25年來最高加薪幅度,然後近6年來,台銀累計調薪17%。

基本薪資連7漲「各行業領多少」一圖看 這2產業反而減薪了

基本薪資連7漲「各行業領多少」一圖看 這2產業反而減薪了

總統蔡英文過去曾說,基本工資3萬元是她的夢想,她自2016年上任後,年年調薪,明(2023)年元旦起,基本月薪更將調漲至2萬6400元、時薪176元。蔡政府期間,2021年至2022年的調薪幅度最高,為5.21%(四捨五入至小數點第二位),不過從各業薪情概況來看,每次調薪後,又有哪些業別真達到同樣的年增率?

待滿3個月試用期「沒調薪該問嗎?」 過來人曝面試2字是關鍵

待滿3個月試用期「沒調薪該問嗎?」 過來人曝面試2字是關鍵

很多公司都有3個月的「試用期」,期滿後才會調整新人的薪水。不過,近日就有一名網友發文表示,她已經待滿3個月了,公司卻都沒約談她,讓她很糾結要不要主動開口問。貼文曝光後,就有過來人點出1關鍵。

散戶台股樂觀情緒負轉正 但逾6成不看好明年調薪!

散戶台股樂觀情緒負轉正 但逾6成不看好明年調薪!

民眾不甚看好明年會調薪,但對台股樂觀指數急轉直上!國泰金(2882)今(20)日上午公布一項有「庶民經濟指標」之稱的「11月國民經濟信心調查」,有67.3%民眾預期薪資將維持不變或下降,但因為防疫政策持續放寬,讓散戶信心回溫,民眾對台股樂觀指數和11月(-22.4)相比,大幅回揚至1,可謂年末大轉彎。

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