▲多家企業陸續公布2018年調薪計畫,據人力銀行調查,軟體網路業平均加薪幅度直逼7%,擠下金融業,成為加薪幅度最強產業。(圖/視覺中國CFP)
記者葉佳華/台北報導
國內研究機構普遍預估,台灣2018年經濟成長率(GDP)「保2」沒問題,使得企業樂觀度增加,多家企業陸續公布2018年調薪計畫。根據104調查,目前已有4成企業確定會調薪,在加薪幅度前5強產業中,軟體網路業擠下2017年冠軍的金融業,平均調幅達6.99%,拿下今年調薪產業「TOP 1」!
104資訊科技今(8)日發布「2018年企業薪酬趨勢展望」,據調查,目前已有4成企業(40.2%)確定會調薪,平均調幅4.09%,雙雙創下近3年新高。
進一步觀察調薪幅度產業排名,軟體網路業平均加薪6.99%最高,比去年大增2.47個百分點,從第5名竄升至第1名,成為大黑馬;第二名則是由金融相關業拿下,平均加薪5.23%;而倉儲運輸業平均加4.5%,排名第3名,與去年持平;第4、第5名分別由電腦消費性電子製造業、半導體業奪下,其調薪幅度各為4.48%、4.41%。
104人資學院資深副總經理花梓馨表示,新科技趨勢包括AI人工智慧、物聯網、機器人等應用逐漸普及,加上傳統產業加速建立虛擬通路,強化虛實整合,使軟體及網路相關人才供不應求,帶動產業調薪幅度顯著提升。
▲上班族。(圖/記者陳亭伃攝)
花梓馨指出,2018年有超過6成企業仍以多功多酬的「績效調薪」為主要調薪方式,「齊頭式全面調薪」僅占15.8%。
從104資訊科技的「2017~2018台灣地區薪資福利調查報告」觀察,以2017年來看,績效表現卓越的員工,平均調薪5.7%;績效需要改善的員工僅調薪0.6%,兩者差距達5.1個百分點。
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