▲Joyce前往寮國工作,但3個月後因水土不服返台。(圖/Joyce提供,以下亦同)
記者李孟璇/台北報導
台灣薪情差,有調查指出,近8成上班族赴海外工作成功為自己加薪,但並不是每一個人都適合外派的工作模式,29歲的Joyce到寮國後,雖然薪水增加,卻因水土不服,3個月後就回台吃自己。
不少上班族前往海外發展,主要是為了拓展個人視野、當地薪資福利較佳、發展機會及空間較大,所以到國外工作,而Joyce也是其中一員,2年前她在寮國工作3個月,擔任鞋業放版師,薪水也因外派關係,由原本的3萬變成5萬,且包吃住,還有來回機票,下班後公司還特別請寮文老師教他們講寮文。
不過後來因水土不服,所以Joyce還是選擇離職,她認為東南亞地區即便再有發展,可是氣候環境和生活條件還是不如台灣,因此選擇回台工作。
而回台後,雖然曾經找過正職工作,但因為台灣薪資、就業條件並不友善,所以決定自立自強,目前從事接案工作,當個soho族,薪資則是在5萬上下。
Joyce表示,海外工作的經驗,確實可以增廣見聞、為自己的職涯加分,但還是需要考量自身的適應程度,像她就是因為無法適應當地生活環境,所以打道回府。
因此建議大家在往外闖之前,最好進行全面性評估,比如說,要先了解自己對未來的期待是什麼、是否有忍受孤獨的能力,最重要的是要評估現在的生活狀況與環境允許你出國嗎?因為不是大家都可以義無反顧地往前衝。
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