加薪

台玻說好加薪卻取消! 董座林伯豐:努力的員工拿比較多

台玻說好加薪卻取消! 董座林伯豐:努力的員工拿比較多

農曆年節將至,不少公司陸續發放獎金、調薪,不過台玻(1802)近日遭員工爆料,原本在1/10公佈加薪,卻在1/26取消,改以「獎金方式」發放,並依個人表現及貢獻度評比計發,掀起員工不滿,對此,台玻董事長林伯豐回應,「其實還是全員加薪,只是有多有少,表現好的員工拿比較多,平均調幅約3%。」

近95%上班族年後想轉職 盼加薪12%、最想進餐飲業

近95%上班族年後想轉職 盼加薪12%、最想進餐飲業

農曆春節後通常是跳槽高峰,根據調查,有近95%上班族年後想轉職,創下15年來新高,主要原因都是覺得現在薪水太低,對於新公司開出的月薪平均希望增加12.1%,而最想進入的行業則以餐飲住宿及休閒旅遊奪冠。

近6成企業Q1計畫加薪、平均調幅4.1% 上班族盼調薪10%

近6成企業Q1計畫加薪、平均調幅4.1% 上班族盼調薪10%

新的一年到來,通膨及物價仍居高不下,上班族都希望薪資也能跟著水漲船高,根據求職網調查顯示,今年Q1有近6成企業計畫會調薪,平均調幅為4.1%;不過有超過9成上班族認為,若要彌補開銷增加,平均要調薪近10%才足夠。

台積電效應!日本半導體廠開2024第1槍 宣告新進員工加薪40%

台積電效應!日本半導體廠開2024第1槍 宣告新進員工加薪40%

台積電等大型半導體廠赴日讓當地業者嚴陣以待!日本半導體晶片製造商東京電子(Tokyo Electron)開2024年半導體搶人才第1槍,宣布將對新人提出加薪,幅度上看40%,剛報到的員工月薪將首度超過新台幣6.7萬元以上,用來防止外商挖角。

部分企業缺工!她「一開求職網站」傻了:沒人投履歷應該正常

部分企業缺工!她「一開求職網站」傻了:沒人投履歷應該正常

有些企業面臨缺工問題,為此困擾不已。近日就有網友發文表示,既然企業缺工,為何不調薪?徵才網站上還是有一堆薪水30K的工作,如果企業願意調整到40K,她就不信徵不到人。貼文曝光後,吸引底下網友討論。

國泰金:46%民眾預期明年加薪 近6成估年終上看3個月

國泰金:46%民眾預期明年加薪 近6成估年終上看3個月

國泰金今(19)日公告12月國民經濟信心調查結果,其中在民眾對明年薪資調幅的預期上,調查發現45.9%的民眾則預期薪資會調漲,較去年大增13.2個百分點;而有近6成的民眾預期年終獎金落在1~3個月的水準,8.3%的民眾估年終高於3個月。

有感加薪? 國泰調查:64%民眾沒感覺

有感加薪? 國泰調查:64%民眾沒感覺

有感加薪?國泰金(2882)旗下經濟研究團隊今(20)日公布最新《11月國民經濟信心調查》結果,發現儘管勞動部9月通過明(2024)年再加薪4.05%,但有64%民眾表示,目前薪資所得相較半年前不變,只有18%認為有增加,甚至有17%減少。展望明年薪資,有半數民眾預估會加薪,其中25%、約四分之一的民眾預期調薪會大於3%,則比去年要樂觀。

6金控基層薪資高於平均 第一金、國泰金紮實加碼

6金控基層薪資高於平均 第一金、國泰金紮實加碼

金融業明年度加薪聲浪四起,不過《ETtoday新聞雲》盤點6家金控一般員工薪酬行情發現,僅2家金控平均薪資「有長進」,在拋出可以期望加薪的金控中,僅國泰金(2882)、第一金(2892)111年度平均薪資較110年度成長,明年度加薪「紮實墊高」,而不是先減薪後填補。

升小組長就加薪!8年級新人全拒絕 PTT一看秒懂:又不是傻了

升小組長就加薪!8年級新人全拒絕 PTT一看秒懂:又不是傻了

不少人工作都在等升職加薪的機會。但一名網友表示,最近主管問底下的年輕員工是否想要升遷當小組長,可以加薪2000元,後續視情況而定,結果都沒有人願意,讓他相當疑惑。文章曝光後,網友紛紛表示「才加那一點,工作量不知道增加多少」、「做副業都不只賺2000,還沒這麼累」。

兆豐金開第1槍! 財長加碼爆:6公股銀加薪幅度上看5%

兆豐金開第1槍! 財長加碼爆:6公股銀加薪幅度上看5%

兆豐金(2886)開公股金融機構第1槍,宣布集團加薪4.5%,財政部長莊翠雲今(25)日指出,除了台銀、土銀兩家100%政府持股的公股行庫以外,其他6家公股銀行都確定要加薪,幅度在4%至5%之間。

上班族跳槽盼加薪7539元! 轉職最想進資訊科技業

上班族跳槽盼加薪7539元! 轉職最想進資訊科技業

景氣前景不明,不少上班族想要尋求更好的工作機會,紛紛轉職追求更好的薪資,根據1111人力銀行調查,有近53%上班族為了加薪轉職,平均期待加薪7539元,且最想轉進資訊科技業。

快訊/資誠、安永會計師事務所調薪 幅度上看9%

快訊/資誠、安永會計師事務所調薪 幅度上看9%

幸福企業!安永聯合會計師事務所今(24)日宣布,今年調薪幅度約9%,也會持續提供員工具競爭力的薪資福利,開出同業第一槍,另外,資誠也將調薪9%。

餐飲業兩頭班月薪29K「忙到只能憋尿」!他用1招 老闆加薪4000元

餐飲業兩頭班月薪29K「忙到只能憋尿」!他用1招 老闆加薪4000元

近年來在低薪、高房價的環境下,年輕人苦不堪言,就有網友表示,在彰化的餐飲業工作,兩段班,工時10小時,正職月薪為29K,跟老闆爭取33K不斷被拒絕,如果不接受薪水就離職,於是原PO想出1招,集合店裡員工一起罷工,最後老闆妥協,每月薪資多加4000元。

羨慕!上海商銀7月要幫員工加薪 幅度上看4%

羨慕!上海商銀7月要幫員工加薪 幅度上看4%

上海商業儲蓄銀行(5876) 今(13)日舉行股東常會,通過每股配發現金股利1.8元,因獲利穩定成長,去(2022)年平均員工福利188.2萬元、年增12.8%,上海銀指出,今年7月會幫員工調薪,幅度上看4%,是該行連續12年為員工加薪。

被公司發現要離職「老闆加薪慰留」 過來人1原因搖頭:還是換公司

被公司發現要離職「老闆加薪慰留」 過來人1原因搖頭:還是換公司

在找到下一份工作之前,很多人未必想讓現職公司知道自己有離職的念頭。不過,近日就有網友發文透露,他們老闆好像發現他去新公司面試了,他預計2、3個月後才要離職,這段期間要裝沒事嗎?貼文曝光後,也引發底下網友熱議。

新工作加薪6000元 面試官嗆「跳有點多」!老鳥揭內幕:慣用手法

新工作加薪6000元 面試官嗆「跳有點多」!老鳥揭內幕:慣用手法

面試時一定會被問到「期望的薪資是多少?」一名女網友就表示,畢業後擔任平面設計師,薪水約32K,做了3年多想換公司,在面試時提到,期望薪資為38K,結果卻被對方調侃「跳有點多喔」,讓她很慌張,以為自己說錯話了。貼文曝光,老鳥認為並不會「專業職又有經驗,跳槽加10-30%都是合理的」。

升職加薪2000「主管狂凹聚餐請客」 他拒絕遭嗆:竟計較小錢

升職加薪2000「主管狂凹聚餐請客」 他拒絕遭嗆:竟計較小錢

在職場上,有些員工之間的感情融洽,會私下一起聚餐活動,一名網友表示,今年3月升職了,業務量也相對增加,但薪水其實才加2000元,有天聚會約唱歌,結帳時主管居然擅自喊,為了慶祝升遷加薪,要他請客,支付當天的花費,他最後只好尷尬掏卡付錢,上周生日聚餐,主管居然也喊「請客」,讓他很火大。

永慶房屋宣布平均加薪6% 集團招募5000人持續擴大服務版圖

永慶房屋宣布平均加薪6% 集團招募5000人持續擴大服務版圖

通膨時代、萬物皆漲!為了感謝員工的努力,以及協助同仁有感抗通膨,房仲第一品牌永慶房屋逆勢宣布好消息,在51勞動節前宣布連續第6年為總部行政人員加薪,此次平均調幅高達6%!

中信金宣布調薪 幅度上看3%!

中信金宣布調薪 幅度上看3%!

中信金調薪了!中信金每年4月都會調整一次薪水,每年調幅2到3%,今年一如往年最高可調3%,據了解,這次是以「職級平均」調整,基層底薪不高的同仁調整最多。

換算公司「1福利」他讚隱性加薪6000元!過來人戰翻:老闆很划算

換算公司「1福利」他讚隱性加薪6000元!過來人戰翻:老闆很划算

每家公司給出的福利不同,對求職者而言,供餐可以算是一種「隱性加薪」嗎?近日一名網友發文表示,他每個月的伙食費落在6000元左右,如果找了一份有供餐的工作,是否相當於多領6000元?貼文曝光後,隨即引發底下網友討論。

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